さくらサービス株式会社

私たちさくらサービス株式会社は、障害者雇用を社会的使命と自覚しその飛躍的拡大を目指すことを目的にスタートしました。

「さくらサービス」は設立当初から、一人ひとりを的確に理解し、適切にサポートすることが重要と認識し、事業を進めております。

その後、2005年2月に、障害者多数雇用事業所特例子会社の認定を受けました。

※ 特例子会社とは？

「障害者の雇用の促進等に関する法律」（障害者雇用促進法）により、障害者が働く上での配慮がされている子会社について一定の条件を満たす事で厚生労働大臣に認定された会社です。特例子会社で働く障がいのある社員は、親会社に雇用されているとみなされて、特例として親会社の障がい者雇用率に組み入れることが出来ます。

日々の努力が実って、アビリンピックで受賞することができました。

第10回（H24）アビリンピック千葉県大会のビルクリーニング部門で男性社員が銀メダルを獲得。第11回(H25)千葉県大会では 4人の社員が参加し、ビルクリーニング部門では男性社員が銀メダル、データ入力部門では女性社員が銀メダルを獲得しました。 第12回(H26)千葉県大会では男性社員がビルクリーニング部門において金メダルを獲得。第13回(H27)千葉県大会ではビルクリーニング部門にて金・銀・銅のメダルを獲得しました。 平成28年10月に山形で開催された第36回全国障害者技能競技大会において、男性社員がビルクリーニング部門において、全国1位の金メダルを獲得しました。 第14回(H28)千葉県大会では、男性社員2名がビルクリーニング部門にて銀メダルを獲得しました。

電子化事業をスタートさせたのを転機に、新しい取組に挑戦し始めました。